Главен експерт

Описание

КОМИСИЯ ЗА ЗАЩИТА НА ЛИЧНИТЕ ДАННИ
ОБЯВЯВА

Конкурс за длъжността „главен експерт“ – 1 щатна бройка, в дирекция „Канал за външно подаване на сигнали” в Комисията за защита на личните данни /КЗЛД/, която е определена за заемане от държавен служител, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията, при следните условия:
Минимални изисквания, предвидени за заемане на длъжността:
• Образование – висше
• Образователна степен – магистър
• Професионален опит – не по – малко от 3 години, съгласно КДА;
и/или Ранг – III младши
• Професионална област – социални стопански и правни науки
• Професионално направление - право, удостоверение за юридическа правоспособност
Специфични изисквания за заемане на длъжността:
• Кандидатите следва да отговарят на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител.
• Предходният опит в изготвянето на актове за установяване на административни нарушения (АУАН) и наказателни постановления, както и участието в процеса по тяхното обжалване пред съд, ще се счита за предимство на кандидата.
• Отлично познаване на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, Закона за защита на личните данни и Правилника за дейността на КЗЛД и нейната администрация, Закона за администрацията, Закона за административните нарушения и наказания, Административно-процесуалния кодекс, Закона за лицата подаващи сигнали подаващи сигнали или публично оповестяващи информация за нарушения.
Кратко описание на длъжността, съгласно длъжностната характеристика:
• Разглеждане и обработване на сигнали за нарушения и осигуряване на защита на подаващите сигнали лица;
• изготвяне на анализи, становища и нормативни предложения във връзка с прилагането на закона;
• участие в контролни производства, проверки и административнонаказателни дейности;
• предоставяне на методически указания и консултации;
• обработване на статистическа информация и водене на регистри;
• участие в обучения и информационни кампании;
• процесуално представителство пред съда по дела от компетентността на дирекцията, както и изпълнение на други възложени задачи.
Основна месечна заплата за длъжността – от 620.20 евро, съобразно придобития професионален опит.
* При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията.
Начин на провеждане на конкурса:
• Решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и такива, свързани с устройството и функционирането на КЗЛД.
• Интервю.
Общи условия за провеждане на конкурсите:
Необходими документи за участие в конкурса:
• Писмено заявление за участие в конкурса, съгласно приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители /НПКПМДСл/;
• Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл;
• Копия от документи за придобита образователно-квалификационна степен, която се изисква за длъжността;
* Ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага.
• Копие от документите, които удостоверяват продължителността на професионалния опит;
• Копие от документ, удостоверяващ придобита юридическа правоспособност;
• Документи, удостоверяващи допълнителни умения и квалификации (при наличие на такива).
На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Място и срок на подаване на документите за участие:
Документите за участие в конкурса се подават лично или чрез пълномощник в Комисията за защита на личните данни на адрес: гр. София – 1592, бул. “Проф. Цветан Лазаров” № 2, стая № 102 – деловодство или по електронен път на kzld@cpdp.bg в 14-дневен срок за прием на документи, считано от дата на обявяване в регистъра по чл. 61, ал. 1 от Закона за администрацията - https://iisda.government.bg/. Срокът изтича в 17:00 часа на последния ден.
Място за обявяване на списъци или други съобщения във връзка с конкурса:
Списъци или друга информация във връзка с конкурса ще се обявяват на информационното табло на партерния етаж в сградата на Комисията за защита на личните данни, на горепосочения адрес и на интернет страницата на КЗЛД.

Изисквания към кандидата

Езикови познания:

Трудов опит:
С професионален опит над 3 г.

Образование:
Магистър

Профил:
Право

Ние предлагаме

Вид заетост:
Пълен работен ден

Срок на заетост:
Постоянна

Договор:
Друг

Ниво в йерархията:
Административен персонал,

Трудово възнаграждение:

От 620 до 0 лева на месец

Категория:

Правни и Юридически услуги

Държава:

България

Населено място:

Гр. София

Адрес:

гр. София, бул. Проф. Цветан Лазаров № 2

Дата:

02.04.2026

Организация:

Комисия за защита на личните данни
Фирма/Организация - Директно търсеща служители

Детайли за организацията:

Повече информация за Комисия за защита на личните данни може да получите ТУК