Конкурс за длъжността „главен експерт” в отдел „Информационна сигурност и защита на класифицирана информация ”, дирекция „Сигурност”

Описание

1. Изисквания за заемане на длъжността:
1.1. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
- Степен на завършено образование – висше;
- Минимална образователна степен – бакалавър;
- Минимален професионален опит – 4 години в област или области, свързани с функционалните задължения на длъжността или придобит III младши ранг;
1.2. Допълнителни изисквания за заемане на длъжността:
- Професионална област – социални, стопански и правни науки, сигурност и отбрана;
- Езикова квалификация – ниво на владеене на поне един от работните езици на ЕК, което съответства на европейско ниво В1 за самооценка на езиковите умения;
- Компютърни умения – владеене на Microsoft Office - Word, Excel, PowerPoint, електронна поща, Internet.
1.3. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
- Разрешение за достъп до информация, класифицирана като държавна тайна, до ниво „Секретно“ и завършено обучение по защита на класифицираната информация, издадено от Държавната комисия по сигурността на информацията, или друга одобрена от ДКСИ структура – съгласно чл. 61 от Правилника за прилагане на Закона за защита на класифицираната информация.
2. Описание на длъжността:
Получава, обработва и докладва документи на служителя по сигурност на информацията и на ръководството, и отговаря за защитата на класифицираната и чуждестранна класифицирана информация на НАТО и на Европейския съюз при получаване, обработване, предоставяне, съхраняване и изпращане на документи и материали от регистратурата на класифицирана информация, регистратурата на класифицирана информация на НАТО и регистратурата на класифицирана информация на Европейския съюз, в съответствие с нормативните изисквания. Изготвя доклади, заповеди и списък на длъжностите и задачите за които се изисква достъп до класифицирана информация „служебна тайна“ и списък на категориите информация, съставляваща „служебна тайна“ за МЗХГ и търговските дружества с повече от 51 на сто държавно участие в капитала.
3. Начин за провеждане на конкурса:
- Решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и за устройството и функционирането на Министерството на земеделието, храните и горите;
- Интервю
4. Необходими документи за кандидатстване:
- Заявление за участие в конкурса, съгласно Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДСл);
- Декларация от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност (Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл) - по образец;
- Копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага₂;
- Копия от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит (служебна, трудова, осигурителна книжка и/или официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина) или придобит ранг като държавен служител - при наличие.
Образци на документите можете да намерите на интернет адрес:
http://www.mzh.government.bg/bg/ministerstvo/karieri/konkursi/
5. Срок за подаване на документите: от 21.07.2021 г. до 30.07.2021 г., включително.
6. Място за подаване на документите:
Министерство на земеделието, храните и горите, гр. София, бул. „Христо Ботев” № 55 – Център за административно обслужване, гише „Деловодство”.
Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва по един от следните начини:
- лично от всеки кандидат, на посочения адрес;
- чрез пълномощник, на посочения адрес. В случая се изисква да бъде попълнено пълномощното, намиращо се на последната страница на заявлението за участие в конкурса.
При подаване на документите на хартиен носител на кандидата или на пълномощника се предоставят длъжностна характеристика за конкурсната длъжност и информация за пречките за назначаване на държавна служба, посочени в чл. 7, ал. 2 от Закона за държавния служител.
- по електронен път, на официалната страница на МЗХГ: https://www.mzh.government.bg/bg/uslugi/dokumenten-portal, като заявлението и декларацията трябва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис. В този случай длъжностна характеристика и информация относно пречките за назначаване на държавна служба, посочени в чл. 7, ал. 2 от Закона за държавния служител, се изпращат на кандидата по електронен път.
С входящ номер и дата се регистрират само заявленията, към които са представени всички посочени в тях документи.
Забележка:
1 Копие от диплома може да не се представя в следните случаи:
- ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е издадена след 01.01.2012 г. и е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти - в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата;
- ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация - в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване.
7. Общодостъпно място, на което ще се публикуват списъци или други съобщения във връзка с конкурса:
На интернет адрес: http://www.mzh.government.bg/bg/ministerstvo/karieri/konkursi/
8. Минимален размер на основна заплата за длъжността: 770 лв.*
* Индивидуалният размер на основната месечна заплата ще бъде определен в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация.
9. Допълнителна информация:
Съгласно чл. 14, ал. 4 от НПКПМДСл българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

Изисквания към кандидата

Езикови познания:

Трудов опит:

Образование:
Бакалавър

Ние предлагаме

Вид заетост:
Пълен работен ден

Срок на заетост:
Постоянна

Договор:
Друг

Ниво в йерархията:

Категория:

Държавна администрация

Държава:

България

Населено място:

Гр. София

Адрес:

бул. Христо Ботев №55

Дата:

21.07.2021

Организация:

Министерство на земеделието и храните
Фирма/Организация - Директно търсеща служители

Детайли за организацията:

Повече информация за Министерство на земеделието и храните може да получите ТУК