Началник отдел Икономическо развитие

Описание

1. Участва при формирането и провеждането на политиката на Община Банско в областта на Икономическото развитие. Ръководи методически, организационно и административно дейността на отдел "Икономическо развитие". Планира, организира, контролира, координира и отчита работата на отдела.
2. Организира и контролира изработването на анализи, концепции и стратегии, свързани с икономическото развитие на общината.
3. Изготвя годишна програма за развитие на туризма в община Банско и отчета за изпълнението й.
4. Разработва конкурентноспособни туристически продукти и концепции за реализацията им.
5. Организира и подпомага работата на консултативния съвет по туризъм.
6. Спазва, познава и прилага вътрешната нормативна уредба на община Банско, както и нормативната уредба на Република България, касаеща работата на отдела и задълженията му.

Изисквания към кандидата

Езикови познания:
Английски език

Трудов опит:
С професионален опит над 3 г.

Образование:
Бакалавър

Специални умения:
Минимални изисквания за заемане на длъжността: - Степен на образование: висше - Образователно- квалификационна степен: бакалавър - минимален ранг за заемане на длъжността:III младши или минимален професионален опит 3 /три/ години; 2. Специфични изисквания за заемане на длъжността, установени с нормативен акт: - Да отговаря на условията по чл.7, ал.1 и ал.2 от Закона за държавния служител. 3. Допълнителни умения и квалификации: - да притежава следните компетентности: управленска компетентност, работа в екип, комуникативна компетентност, ориентация към резултати, фокус към клиента, професионална и дигитална компетентност - умения за работа с MS Office. 4. Допълнителни умения и квалификации, носещи предимство за кандидатите: - задълбочени познания в областта на законодателството за туризма и търговията; - владеене на английски език; - организационни умения. 5. Съгласно чл.33, т.1 и чл.34, ал.1 от НПКПМДСл, конкурсът ще се проведе чрез: - Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията, в която е конкурсната длъжност и - Интервю за преценка нивото на притежаваните компетентности, необходими за заемане на длъжността. Документи за участие в конкурсната процедура : - Заявление за участие в конкурс, съгласно Приложение № 3 към чл.17, ал.2 от НПКПМДСл / по образец/; - Декларация, съгласно чл.17, ал.3, т.1 от НПКПМДСл. - Заверено копие от документите, удостоверяващи продължителността на професионалния опит /трудова, служебна, осигурителна книжка/. - За присъдения ранг /копие от служебна книжка или заповед за присъден ранг/. - Професионална автобиография. - Заверено копие от документ за придобита образователно квалификационна степен или посочване на номер, дата и издател на диплома по реда на чл.17, ал.3, т.1 от НПКПМДС. - Заверени копия на други документи- за компютърни умения, сертификати за владеене на англииски език и др. ( ако притежава такива ) Копията от представените документи трябва да са ясни и четливи, заверени от кандидатите с гриф "Вярно с оригинала" и подпис. 8. Подаването на документите по т.7 се подават лично от всеки кандидат или от упълномощен представител на адрес: Област Благоевград, община Банско, град Банско, пл.” Никола Вапцаров” № 1. Документите следва да бъдат представени в 10 /десет/ дневен срок от публикуване на обявлението /всеки работен ден от 08.00 до 12.00 часа и от 13.00 до 17.00 часа/. Документи може да се подават и по електронен път на e-mail:delovodstvo@bansko.bg, като в този случай документите следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис. В последния ден на приема на документи , след указания в обявлението час, постъпили документи не се завеждат в деловодната система. 9. Списъци или други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на сайта на Общинска администрация Банско, както и на таблото за обяви и съобщения. 10. Минималният размер на индивидуалната месечна заплата е 780 лв., а максималният - 2000 лв.Заплатата се определя, съгласно чл.67, ал.4 от Закона за държавния служител, чл.8 и 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация, както и чл. 12 и чл.13 от Вътрешните правила за заплатите в община Банско, като се отчита нивото на длъжността, квалификацията професионалния опит на кандидата. Забележка: На основани чл.14, ал.4 от НПКПМДСл българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл.59, ал.1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура. Телефон за контакти: 0749/88642

Ние предлагаме

Вид заетост:
Пълен работен ден

Срок на заетост:
Постоянна

Договор:
Друг

Ниво в йерархията:
Висше управленско ниво

Трудово възнаграждение:

От 780 до 2000 лева на месец

Категория:

Държавна администрация

Държава:

България

Населено място:

Гр. Стара Загора, Гр. Бургас, Гр. Банско

Адрес:

Дата:

22.03.2023

Организация:

община Банско
Фирма/Организация - Директно търсеща служители

Детайли за организацията:

Повече информация за община Банско може да получите ТУК